Ανοίγουν οι αιτήσεις στον ΟΑΕΔ για τις 6.000 προσλήψεις με επιδότηση

 Ανοίγουν - εκτός απροόπτου- την Πέμπτη 4 Δεκεμβρίου σύμφωνα με αποκλειστικές πληροφορίες του dikaiologitika.gr, οι αιτήσεις στον ΟΑΕΔ για το πρόγραμμα 6.000 επιδοτούμενων προσλήψεων ανέργων ηλικίας 25 - 66 ετών. Οι επίσημες ανακοινώσεις από την Διοίκηση του ΟΑΕΔ θα γίνουν αύριο.

Ο μόνος λόγος σύμφωνα με στελέχη του ΟΑΕΔ για να μην ξεκινήσουν οι αιτήσεις την Πέμπτη είναι να μην είναι ολοκληρωτικά έτοιμη η εφαρμογή. Η εκτιμώμενη επιπλέον δαπάνη ύψους τετρακοσίων χιλιάδων ευρώ (400.000,00€), από τη διενέργεια των ελέγχων, που θα καλυφθεί από τον Προϋπολογισμό του ΟΑΕΔ. Με το νέο πρόγραμμα με το οποίο θα επιδοτηθούν επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα για την πρόσληψη 6.000 ανέργων, ηλικίας από 25 έως 65 ετών Ουσιαστικά, πρόκειται για τροποποίηση προηγούμενης απόφασης και έτσι ο αριθμός των ωφελούμενων – ανέργων αυξάνεται από τα 5.000, στα 11.000 άτομα, ηλικίας 25 – 66 ετών. Σκοπός είναι να δημιουργηθούν νέες θέσεις εξαρτημένης εργασίας πλήρους απασχόλησης, σε ιδιωτικές επιχειρήσεις και γενικά σε εργοδότες του ιδιωτικού τομέα. Η επιχορήγηση για κάθε ημέρα πλήρους απασχόλησης για τους ωφελούμενους ανέργους (μισθωτοί και ημερομίσθιοι) ανέρχεται στο ποσό των 18 ευρώ την ημέρα και όχι πέραν των 25 ημερών το μήνα (ημέρες ασφάλισης).Το ποσό επιχορήγησης καλύπτει τμήμα του μισθολογικού κόστους. Η συνολική διάρκεια της επιχορήγησης του προγράμματος ορίζεται στους 12 μήνες. Δικαιούχοι είναι όλες οι ιδιωτικές επιχειρήσεις και γενικά οι εργοδότες του ιδιωτικού τομέα, που ασκούν οικονομική δραστηριότητα. Στο πρόγραμμα εντάσσονται για την κάλυψη κατά ανώτατο όριο δύο (2) θέσεων οι επιχειρήσεις που δεν έχουν προβεί, κατά τη διάρκεια του τριμήνου πριν την ημερομηνία της αίτησης (ημερολογιακά) για υπαγωγή στο πρόγραμμα, σε μείωση προσωπικού. Ωφελούμενοι είναι οι άνεργοι που: Διαθέτουν δελτίο ανεργίας σε ισχύ κατά την υπόδειξή τους από το αρμόδιο ΚΠΑ2 και μέχρι την πρόσληψή τους. Έχουν συμπληρώσει το τυποποιημένο έντυπο εξατομικευμένης προσέγγισης και έχουν συμφωνήσει σε ατομικό σχέδιο δράσης. Είναι Έλληνες πολίτες ή πολίτες άλλου κράτους μέλους της ΕΕ ή και ομογενείς που έχουν δικαίωμα διαμονής και απασχόλησης στη χώρα μας. Είναι ηλικίας 25 έως 66 ετών, δηλαδή να έχουν συμπληρώσει το 25ο έτος της ηλικίας τους και να διανύουν το 26ο έτος και το 67ο έτος αντίστοιχα κατά την ημερομηνία υπόδειξής τους από την αρμόδια Υπηρεσία.

www.dikaiologitika.gr

Ο Άρειος Πάγος βάζει φρένο στη αλλαγή όρων εργασίας, χωρίς τη συναίνεση των εργαζομένων Από τον Βασίλη Αγγελόπουλο Βλαπτική, χαρακτηρίζει με απόφασή του ο Άρειος Πάγος, τη μονομερή επιβολή από τον εργοδότη στον εργαζόμενο, εκ περιτροπής εργασία. Σύμφωνα με το σκεπτικό της συγκεκριμένης απόφασης (αρ. 1252/2014), με τον τρόπο αυτό και με την ταυτόχρονη αξιοποίηση των αντεργατικών μνημονιακών διατάξεων, οι εργοδότες αποφεύγουν να καταβάλλουν την αποζημίωση λόγω απόλυσης των εργαζομένων. Η ΓΣΕΕ κάνει λόγο για «σημαντική απόφαση», την ώρα που πολλοί εργαζόμενοι «κρατούνται όμηροι από τους εργοδότες», μιας και εξωθούνται σε παραίτηση λόγω του γεγονότος ότι τους βάζουν να εργάζονται μία φορά την εβδομάδα. Η απόφαση του Αρείου Πάγου λήφθηκε για εργαζόμενη με ευθύνη μονογονεϊκής οικογένειας, η οποία αναγκάστηκε από τον εργοδότη της και παρά τη θέλησή της, να εργάζεται μία φορά την εβδομάδα. «Μετά το Πρωτοδικείο Θήβας και το Μονομελές Εφετείο Εύβοιας τώρα και ο Άρειος Πάγος με αμετάκλητη απόφαση βάζει φρένο στην εργοδοτική αξιοποίηση των αντεργατικών διατάξεων μονομερούς επιβολής υπερ-ευέλικτων συστημάτων εργασίας» αναφέρει η ΓΣΕΕ και προσθέτει: «Ρητά δε αναγνωρίζεται ότι εφόσον οι εργαζόμενοι, κατά την μονομερή βλαπτική μεταβολή των όρων εργασίας τους, επιφυλαχθούν για τα δικαιώματά τους, δεν είναι απαραίτητο να εγκαταλείψουν την εργασία τους και να αναλάβουν τους κινδύνους ενός δικαστικού αγώνα, αλλά μπορούν να συνεχίσουν να εργάζονται με τους νέους όρους και στη συνέχεια να διεξαγάγουν το δικαστικό αγώνα για τον παράνομο χαρακτήρα της μεταβολής και της διεκδίκησης των αξιώσεών τους». Η ΓΣΕΕ υπενθυμίζει και την πρόσφατη απόφαση του Μονομελούς Εφετείου Λάρισας, με την οποία κρίθηκε νόμιμη, τυπικά και ουσιαστικά, η απεργιακή κινητοποίηση που προκηρύχθηκε και πραγματοποιήθηκε από το σωματείο των εργαζομένων για τη συλλογική προστασία τους από καταχρηστική και άρα παράνομη μονομερή εργοδοτική απόφαση για επιβολή συστήματος εκ περιτροπής εργασίας. Η Συνομοσπονδία ζητά την άμεση κατάργηση του ενορχηστρωμένου συμπλέγματος τροποποιήσεων της εργατικής νομοθεσίας που έχουν στραγγαλίσει κάθε ατομική και συλλογική προστασία των εργαζομένων.

www.dikaiologitika.gr

Σε δύο δόσεις το ΕΣΠΑ για τους ανέργους Σχεδόν οι μισοί από όσους ανέργους «προορίζονται» να επωφεληθούν από τα προγράμματα απασχόλησης τα οποία θα επιδοτηθούν από το νέο ΕΣΠΑ (2014-2020), θα τύχουν αυτής της στήριξης στο διάστημα μεταξύ 2014-2015, στα πλαίσια του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Διά Βίου Μάθηση» που αποτελεί κοινό πρόγραμμα του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας και του Υπουργείου Παιδείας. Οι υπόλοιποι μισοί άνεργοι θα ωφεληθούν στο διάστημα 2016-2020, δηλαδή στο διάστημα μίας πενταετίας, και όχι διετίας όπως οι προηγούμενοι. Σύμφωνα με στοιχεία της γενικής γραμματείας διαχείρισης κοινοτικών και άλλων πόρων του υπουργείο Εργασίας, 214.000 άνεργοι θα επωφεληθούν από το νέο ΕΣΠΑ με κονδύλια ύψους 756.400.000 ευρώ, με τα οποία θα χρηματοδοτηθούν «εμπροσθοβαρείς». Συνολικά από τα νέα προγράμματα του Υπ. Εργασίας αναμένεται να ωφεληθούν 450.000 άτομα για όλη την περίοδο. Έτσι το 47% των ωφελουμένων ανέργων του νέου ΕΣΠΑ θα λάβει την εν λόγω στήριξη κατά την πρώτη διετία του της προγραμματικής περιόδου του κοινοτικού προϋπολογισμού, ενώ το υπόλοιπο 53% (236.000) την επόμενη πενταετία 2016 -20. Η επιλογή αυτή από πλευράς Υπ. Εργασίας οφείλεται στην άποψη που έχει κυριαρχήσει στην κυβέρνηση ότι πρέπει να δοθεί μία άμεση απάντηση στο «καυτό» πρόβλημα της ανεργίας, ιδίως των νέων, ξεκινώντας από φέτος και εντείνοντας την προσπάθεια το 2015 οπότε και αναμένεται να «τρέξει» για τα καλά το νέο ΕΣΠΑ. Γι’ αυτό μέχρι σήμερα έχουν ξεκινήσει 5 δράσεις συνολικού προϋπολογισμού 442.700.000 εκατ. ευρώ, αναφέρουν από τη γενική γραμματεία διαχείρισης κοινοτικών και άλλων πόρων. Οι ίδιες πηγές αναφέρουν πως ο συνολικός προϋπολογισμός του εν λόγω Επιχειρησιακού Προγράμματος είναι: 2.667.494.916 ευρώ. Από αυτά: - 1.933.409.508 ευρώ είναι πόροι του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου - 171.517.029 ευρώ είναι πόροι του Youth Employment initiative (YEI) - 562.568.378 ευρώ είναι εθνική συμμετοχή. Ο αριθμός των ωφελουμένων στο νέο Επιχειρησιακό Πρόγραμμα, από τις δράσεις του Υπ. Εργασίας, καθ’ όλη τη διάρκεια της νέας προγραμματικής περιόδου προβλέπεται να υπερβούν τις 450.000. Με βάση την ανάγκη αδιάλειπτης υλοποίησης δράσεων ανάσχεσης της ανεργίας, χωρίς να μεσολαβεί «κενό» διάστημα μέχρι την έγκριση των Επιχειρησιακών Προγραμμάτων της περιόδου 2014-2020, λένε από το Υπ. Εργασίας, συμφωνήθηκε με την Ευρωπαϊκή Επιτροπή η άμεση υλοποίηση 8 εμπροσθοβαρών δράσεων, πριν από την τυπική έγκριση των νέων Επιχειρησιακών Προγραμμάτων της προγραμματικής περιόδου 2014-2020. Αυτό, όμως, έχει σαν πρόβλημα το «κενό» που δεν υπήρξε λόγω της μετάβασης από την προηγούμενη στην τρέχουσα προγραμματική περίοδο να… μεταφερθεί στην επόμενη πενταετία, μιας και όσοι θα ωφεληθούν μέσα στα πρώτα δύο χρόνια (2014-15) θα ωφεληθούν και στα μετέπειτα πέντε ολόκληρα χρόνια (2016-2020). Να σημειωθεί, πάντως, πως κατά την προηγούμενη προγραμματική περίοδο, 2007-2013, τα κοινοτικά κονδύλια που είχε διαχειριστεί το Υπουργείο Εργασίας για τη στήριξη της απασχόλησης ανήλθαν σε 3,1 δισ. ευρώ (έναντι 2,6 δις. ευρώ κατά την περίοδο 2014 -20) και ωφέλησαν 790.000 ανέργους (έναντι 450.000 κατά την περίοδο 2014-20), σύμφωνα με τις ίδιες πηγές. Και αυτό παρά το γεγονός, ότι το «μέσο» ετήσιο ποσοστό της ανεργίας κατά την περίοδο 2007-2013 (15,1%) είναι κατά πολύ μικρότερο από το προβλεπόμενο «μέσο» ετήσιο ποσοστό ανεργίας κατά την περίοδο 2014-2020 (19,9%). Πηγή:capital.gr

www.dikaiologitika.gr

Σε δύο δόσεις το ΕΣΠΑ για τους ανέργους Σχεδόν οι μισοί από όσους ανέργους «προορίζονται» να επωφεληθούν από τα προγράμματα απασχόλησης τα οποία θα επιδοτηθούν από το νέο ΕΣΠΑ (2014-2020), θα τύχουν αυτής της στήριξης στο διάστημα μεταξύ 2014-2015, στα πλαίσια του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Διά Βίου Μάθηση» που αποτελεί κοινό πρόγραμμα του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας και του Υπουργείου Παιδείας.

www.dikaiologitika.gr